根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定,结合遂宁市人力资源和社会保障局信息公开工作有关统计数据撰写,现将遂宁市人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告向社会公布。本年度报告中所列数据统计期限从2023年1月1日到12月31日止。
一、总体情况
2023年,我局坚持以公开为常态、不公开为例外,认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和省、市关于政府信息公开工作的要求,紧扣本单位的工作实际,扎实推进政府信息公开工作,取得了较好成效。
(一)主动公开。按照要求,我局紧紧围绕人民群众关注关切,及时发布、解读人社领域重要政策,公开就业创业、社会保障、劳动关系、人才人事等动态类信息。2023年,通过市人力资源社会保障局门户网站总共公开的信息数量999条。
(二)依申请公开。为提升政府部门形象,增强政府与公众之间的信任,我局进一步规范依申请公开流程,理顺工作机制。2023年,我局收到政府信息依申请公开申请6件,已按申请内容提供给当事人6件,本机关不掌握相关政府信息0件,结转下年度继续办理0件。
(三)政府信息管理。明确依申请公开登记、初审、办理、答复、存档五项流程及法律依据。健全信息发布审核机制,按照“谁主管谁负责、谁发布谁负责”的要求,严格采集、审核、保密审查流程,明确权责分工,落实“先审后发”。2023年,行政规范性文件共制发1件,废止0件,现行有效共4件。
(四)平台建设。推进线上服务渠道建设,加强政务服务一体化平台运用,依托“遂宁人社”微信公众号开发微官网,优化页面设计、简化办事操作、提高系统稳定性,提供简明易懂实用的办事指南和操作引导,服务总量达到3623.55万人次。2023年,官方网站共发布信息999条。2023年,政务微信微博发布信息448条,微信订阅号用户51.3万人,新浪微博粉丝1.2万人。
(五)监督保障。积极发挥领导小组办公室职责作用, 不断加强政务公开体系建设,持续推动政务公开工作走深走细走实。着力提升政府信息公开人员队伍素质能力,搭建学习交流平台,锻炼骨干队伍,全方位提升政府信息公开干部队伍业务水平。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第(一)项 | |||
信息内容 | 本年制发件数 | 本年废止件数 | 现行有效件数 |
规章 | 0 | 0 | 0 |
行政规范性文件 | 1 | 0 | 4 |
第二十条第(五)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政许可 | 121 | ||
第二十条第(六)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政处罚 | 0 | ||
行政强制 | 0 | ||
第二十条第(八)项 | |||
信息内容 | 本年收费金额(单位:万元) | ||
行政事业性收费 | 134.85 |
三、收到和处理政府信息公开申请情况
(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) | 申请人情况 | ||||||||
自然人 | 法人或其他组织 | 总计 | |||||||
商业 企业 | 科研 机构 | 社会公益组织 | 法律服务机构 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公开申请数量 | 6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 6 | ||
二、上年结转政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度办理结果 | (一)予以公开 | 6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 6 | |
(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(三)不予公开 | 1.属于国家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法规禁止公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.危及“三安全一稳定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保护第三方合法权益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.属于三类内部事务信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.属于四类过程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.属于行政执法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.属于行政查询事项 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(四)无法提供 | 1.本机关不掌握相关政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.没有现成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.补正后申请内容仍不明确 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(五)不予处理 | 1.信访举报投诉类申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公开出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.无正当理由大量反复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(六)其他处理 | 1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(七)总计 | 6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 6 | ||
四、结转下年度继续办理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 | 行政诉讼 | |||||||||||||
结果维持 | 结果 | 其他 | 尚未审结 | 总计 | 未经复议直接起诉 | 复议后起诉 | ||||||||
结果维持 | 结果 | 其他 | 尚未 | 总计 | 结果 | 结果 | 其他 | 尚未 | 总计 | |||||
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
五、存在的主要问题及改进情况
2023年,我局政府信息公开取得了一定的成绩,也存在一些不足。一是政务公开的形式不够丰富。二是政务公开工作人员水平有待进一步提升。三是内部公开流程需要进一步优化。
下一步,我局将继续贯彻落实国家、省、市政府信息公开的工作要求,一是完善政务信息公开制度,丰富信息公开的载体和形式。二是提升信息公开工作人员业务素质,完善政府信息公开机制,依托网络平台,优化网站结构设计,推进政府信息公开工作,提高政府信息公开服务水平。三是不断优化整合内部信息公开流程,保证高质量高效率完成各类信息公开工作。
六、其他需要报告的事项
根据国务院办公厅《关于印发政府信息公开信息处理费管理办法》的通知(国办函〔2020〕109号)要求,我局严格履职尽责,未收取任何信息处理费。